photo Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la MFR de Fougerolles nous recherchons un enseignant en Zootechnie pour le cycle BTSA Analyse et Conduite des Systèmes d'Exploitation. Connaissances incontournables sont les modules autour des productions animales (zootechnie notamment). Une connaissance du territoire et de ses productions est indispensable. Les missions principales : Accompagnement et suivi d'une classe de BTS ACSE, - Préparation et animation de cours, évaluation et correction, - Organisations de visites et interventions en lien avec les modules, - Liens et suivi des apprenants en apprentissage, - Suivi des rapports de stage et préparation aux épreuves terminales professionnelles du BTSA ACSE, - Correction et accompagnement autour des écrits professionnels en formations agricoles et principalement en BTSA ACSE, - Participation à la vie éducative et résidentielle. Le contrat proposé est un CDI à plein temps. Le poste est à pourvoir à partir du 25 Aout 2025. Les candidatures (CV et lettre de candidature) sont à adresser à emilie.rouleaux@mfr.asso.fr avant le 15 Juillet 2025. Rémunération sur la base de la CC des MFR. Obligation de s'engager dans la formation pédagogique. Evolution de la rémunération[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 8, Ardennes, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

photo Jardinier / Jardinière paysagiste

Jardinier / Jardinière paysagiste

Emploi Hôtellerie - Camping

Pleumeur-Bodou, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité du Green keeper, vous devrez tond avec différentes tondeuses, passe la débroussailleuse ratisser les bunkers et toute autre travaux nécessaires à l'entretien du Golf. Nous avons besoin de quelqu'un à partir de maintenant jusqu'à fin octobre. Horaires sont de sept heures à 15h avec une pause d'une heure pour déjeuner sur place et à partir de six heures à 14h avec une pause d'une heure.

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement Les Presses universitaires de la Méditerranée (PULM) fortes d'une longue expérience dans le domaine de l'édition, ont pour mission de participer à la diffusion et à la valorisation de la recherche. Les PULM publient chaque année une cinquantaine d'ouvrages en moyenne au format papier et/ou numérique. Les ouvrages sont d'un haut niveau scientifique et réalisés avec le plus grand soin. Les PULM assurent une fonction d'édition scientifique multi-supports (papiers, epub). Elles produisent et commercialisent les ouvrages et revues des collections des PULM. Elles diffusent également leurs ouvrages et revues en archives ouvertes. Missions Sous la responsabilité de l'adjointe à la responsable administrative des Presses universitaires de la Méditerranée (PULM), la personne recrutée interviendra principalement en appui pour la communication et la gestion administrative de la structure. Elle sera en charge de la communication relative aux ouvrages des PULM (supports, réseaux sociaux.). Son autre mission consistera à intervenir en soutien pour le suivi des projets. Il/elle assura également la gestion des conventions et des contrats auteurs. Communication Élaborer[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de l'exploitation de notre résidence Le Domaine du Golf à Ammerschwihr nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent(e) . Sous l'autorité du Responsable de résidence, le salarié (H/F) sera notamment chargé : - De l'accueil de notre clientèle en effectuant la gestion des arrivées et des départs (check-in / check-out) - Effectuer le ménage des appartements et des parties communes - D'effectuer des réservations, ventes de services. - De garantir la satisfaction du client durant son séjour - De participer à la gestion administrative de la résidence : encaissements, factures - Réaliser des contrôles, états des lieux des appartements Vous possédez un excellent relationnel, vous êtes autonome, polyvalent et avez le sens des responsabilités. Un bon niveau d'anglais est attendu. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous travaillerez les mercredi, samedi et dimanche matin plus 2 autres jours dans la semaine et vous aurez bien entendu vos 2 jours de repos. Salaire de 1914.20€ inclus quote-part de 13ème mois. Le poste est à pourvoir dès le 1er mai.

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Vendeur / Vendeuse grossiste en équipements professionnels

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre de la réalisation d'un BTS MCO au sein de l'école Studency, notre partenaire recrute un vendeur en magasin pour un contrat de 2 ans en alternance. FINALITE DU POSTE Le vendeur magasin prend en charge le client en l'accueillant et l'accompagnant dans son choix de produits et de services sur le lieu de vente, et en le fidélisant. PERIMETRE DU POSTE Au sein d'un magasin de 2 à 8 collaborateurs. Il s'adresse majoritairement à des clients professionnels mais aussi à des particuliers. ACTIVITES PRINCIPALES Animation commerciale Prendre en charge les demandes des clients sur le lieu de vente, identifier son besoin et le conseiller Argumenter et négocier l'offre commerciale Mettre en valeur des produits, une nouveauté, une promotion. Effectuer des devis et les relancer Réaliser les opérations de promotion Appliquer les procédures SAV S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté). Suivre les commandes clients (mises en place et suivit des réclamations) Gestion et exploitation courante Réaliser les ouvertures et fermetures du magasin Trier les déchets Contrôler l'étiquetage et les affichages Réaliser des bons de commandes et des factures Réaliser[...]

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Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Transport

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous aurez pour missions : - Garantir la sécurité ferroviaire (transport ferroviaire) et la sécurité des espaces (infrastructures, voies, stations et gares, etc.) - Manager au quotidien votre équipe (suivi et accompagnement, formation, entretien annuel) - Veiller en permanence à la qualité de service offerte à nos client.e.s (régularité, accueil, information en temps réel, gestion des espaces et des équipements), - Intervenir en temps réel lors des incidents d'exploitation et mettre en place les mesures correctives pour un retour rapide à la normale. Plus d'informations sur le métier en suivant Catherine et Hervé : https://www.ratp.fr/decouvrir/coulisses/une-journee-avec/catherine-et-herve-managers-dexploitation-ferroviaire L'accès au métier sera validé par une formation qualifiante de 7 à 11 mois rémunérée. Information sur la formation : Informations relatives à la formation / Groupe RATP La formation se décline en modules techniques comme la conduite et la manœuvre des trains mais également des modules de management. Vous alternerez entre formation théorique et pratique sur le terrain. Enquête Administrative : Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

-, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recrutons des candidats pour entrer en formation Titre professionnel Conducteurs / Conductrices de bus (H/F) Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager plus de 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés (bus, cars, tram, trains, véhicules autonomes, autopartage, vélo...) et que nous sommes implantés dans plusieurs pays, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Chaque jour, vous transportez les voyageurs vers leurs lieux de vie, de travail, de loisirs. Sensible à la dimension humaine de votre mission, vous assurez un service de contact et de proximité : vous accueillez vos passagers, les informez, vous contrôlez visuellement et vendez des titres de transport. Vous êtes garant(e) de la sécurité à bord des voyageurs, et votre vigilance vous permet d'anticiper, d'agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre feuille de route après la formation Titre professionnel : - Assurer le transport de voyageurs[...]

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Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 973, Guyane, Guyane

DOMEA recherche pour le compte d'un de ses clients spécialisé dans l'Environnement, un(e) : Ingénieur QHSE (H/F), rattaché au Directeur des Études Techniques et de l'Environnement, Qualité Le poste implique des déplacements fréquents sur le site minier (site isolé). Vous aurez pour missions de : - Assurer et garantir le suivi des normes de sécurité, de réglementation et d'environnement pour les installations classées ICPE et SEVESO dans le fonctionnement de l'usine. - Suivre les mesures à mettre en place pour garantir la politique de sécurité et d'environnement de l'entreprise sur le site minier. - Gérer le suivi et la coordination des prestataires, notamment des bureaux d'études externes selon les besoins. - Participer aux réunions avec les autorités administratives pour maintenir un lien avec les administrations locales compétentes. - Collaborer étroitement avec tous les membres de l'équipe sur le site minier. - Rédiger des rapports sur l'environnement et la réhabilitation, ainsi que d'autres demandes administratives liées à l'activité minière. - Élaborer le bilan environnemental annuel, le rapport annuel de revégétalisation et le bilan hydrique annuel. - Informer les[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Pleumeur-Bodou, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La femme ou le valet de chambre assure l'entretien et la propreté des chambres et des espaces communs d'un hôtel. Il/elle veille au confort des clients en garantissant un service soigné et efficace. Missions principales : Nettoyer et préparer les chambres selon les standards de l'hôtel. Changer les draps, refaire les lits et renouveler le linge de toilette. Réapprovisionner les produits d'accueil (savons, shampoings, etc.). Vérifier l'état du mobilier et signaler toute anomalie à la direction. Assurer l'entretien des parties communes (couloirs, salons, etc.). Conditions de travail : Horaires de neuf heures à 13 ou 14 heures en journée, parfois le week-end et jours fériés. Travail physique nécessitant rapidité et rigueur. Poste en équipe sous la supervision d'un responsable d'étage. Qualités requises : discrétion, sens du d

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Réceptionniste d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Pleumeur-Bodou, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le réceptionniste d'un hôtel avec golf accueille et renseigne les clients, gère les réservations et assure le bon déroulement des séjours. Il travaille en coordination avec les équipes de l'hôtel et du golf pour offrir une expérience fluide et agréable aux visiteurs. Missions principales : Accueillir et informer les clients sur les services de l'hôtel et du golf. Gérer les réservations, check-in/check-out et paiements. Répondre aux demandes et assurer un service client de qualité. Coordonner avec les autres services (entretien, restauration, golf). Assurer un suivi administratif et traiter d'éventuelles réclamations. Conditions de travail : Horaires variés, incluant les week-ends et jours fériés. Travail en intérieur (réception) avec interactions fréquentes avec le personnel du golf. Poste nécessitant dynamisme, rigueur et sens du service. Une expérience en hôtellerie ou accueil client est un plus.

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES Association spécialisée dans l'accueil et l'accompagnement des personnes victimes de la prostitution et de la traite des êtres humains à des fins d'exploitation sexuelle, l'Amicale du Nid 69 recrute un.e secrétaire-chargé.e d'accueil. Sous la responsabilité de la cheffe des services éducatifs, le.la secrétaire-chargé.e d'accueil est son.sa collaborateur.rice direct.e et, en son absence, de la directrice de l'établissement. En lien avec les équipes, il.elle assure l'accueil physique et téléphonique, le secrétariat et la gestion administrative des pôles éducatifs. Il.Elle favorise la communication interne et contribue à l'action socio-éducative. Accueil et circulation d'informations - Accueil physique et téléphonique - Orientation dans le bâtiment Secrétariat - Gestion du courrier - Gestion des stocks - Suivi de caisse Gestion administrative de l'activité des pôles - Tenue des tableaux de suivi - Gestion des participations de l'hébergement et des nuitées de mise à l'abri - Gestion des domiciliations ACTIVITES COMPLEMENTAIRES - Contribue à l'action socioéducative - Appui à l'organisation d'activités ; réalise des supports d'informations - Informe[...]

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Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi

Vallorcine, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe Dormio développe des resorts de luxe, des centres de vacances et des hôtels dans des lieux touristiques de premier plan. Nous sommes également responsables de la vente, de la location et de la gestion des maisons de vacances dans ces destinations. Nous avons actuellement 42 centres de vacances, parcs de vacances et hôtels aux Pays-Bas, en Allemagne, en Autriche, en France et en Espagne. En outre, en tant qu'organisation à croissance rapide, nous développons activement des hôtels et des resorts aux Pays-Bas et à l'étranger. Le groupe Dormio possède 3 complexes en France: à savoir Dormio Resort Berck sur Mer ; Dormio Resort Les Grand Massif Flaine ; Dormio Resort Les Portes du Mont Blanc Vallorcine. Vous travaillerez pour le complexe de Vallorcine. Vous aurez en charge le ménage et la coordination. Vos missions : - Superviser et organiser le travail des étages - Veiller à l'ensemble de l'entretien de l'établissement - Organiser le travail des intervenants (extras) extérieurs pour le ménage en fin de séjour - Effectuer le nettoyage des appartements et parties communes - Contrôler et nettoyer / ranger la lingerie - Effectuer l'état des lieux au départ de la[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Groupe Atlantique Pellerin Vacances, professionnel du tourisme depuis plus de 33 ans, exploite sur différentes régions (France-Corse- Espagne) des campings et résidences de qualité. Nous recherchons un(e) Hôtesse d'Accueil / Agent d'Entretien, pour notre camping*** situé à La Faute sur Mer (85) du vendredi 04 Juillet au Samedi 30 Aout 2025. Vous serez chargé(e) des tâches suivantes : - Accueillir les vacanciers - S'assurer du bon déroulement de leur séjour - Informer les clients des activités et animations du camping - Renseigner les vacanciers sur les activités de la ville et la région - Répondre au téléphone - Prendre une réservation - Fidéliser la clientèle - Faire des états des lieux de sortie - Nettoyer un locatif - S'assurer que tout fonctionne dans les locatifs et avertir le responsable en cas de problème. Compétences requises : - Connaissance du logiciel e-Season serait un plus. Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur, Dynamisme, savoir travailler en équipe.... Temps de travail : 20h/semaine (lundi 5h / Jeudi 5h / Samedi 10h). Mineur(e)s accepté(e)s. Salaire : environ 1030 € brut soit environ 800 € net pour 20h. Merci d'envoyer votre candidature (CV[...]

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Responsable de produit

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable de la Gestion de la Distribution Automatique H/F En tant que responsable, vous serez chargé de piloter l'ensemble des activités de distribution automatique, d'assurer la stratégie opérationnelle et commerciale, et de garantir l'optimisation des services. Vous encadrerez une équipe dynamique, développerez de nouvelles solutions innovantes et veillerez à maintenir une expérience client exceptionnelle tout en respectant les objectifs de rentabilité et de durabilité. Mission : Assurer la gestion des stocks, des livraisons et des tâches administratives liées aux produits et services. Responsabilités : * Gestion des livraisons et des stocks : - Réceptionner les livraisons, contrôler les quantités facturées et les dates de péremption, mettre à jour les fiches de stock. - Vérifier la conformité des tarifs lors des entrées en stock. * Suivi des opérations quotidiennes : - Contrôler et valider les visites, les inventaires et les chargements des approvisionneurs. * Mise à jour des systèmes et des produits : - Mettre à jour les plans de produits dans les systèmes de gestion et ajuster les prix. - Enregistrer les nouvelles exploitations et mettre à jour les informations[...]

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Conducteur convoyeur / Conductrice convoyeuse de véhicule

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez nous en tant que préparateur automobile et faites briller chaque véhicule avec votre précision et votre passion. Nous recherchons pour l'un de nos clients des laveurs (H/F) sur le secteur de Cagnes sur mer (06800) Ce que nous attendons de vous : - Préparation intérieure : aspirateur + lavage de vitre - Préparation extérieure : passage du véhicule aux rouleaux - S'assurer de la bonne mise en service du véhicule : mise à niveau du lave glace, pression des pneus - Prise en photo du véhicule et exploitation sur le logiciel - Partie administrative - Horaire : du lundi au vendredi 8h-16h30 (samedi occasionnellement) - Rémunération : 12.09 EUR/H + Ticket restaurant - Permis B obligatoire Nous recherchons des personnes ayant au minimum 2 ans de permis de conduire et une expérience dans la conduite de véhicules automatiques et manuels. Vous êtes motivé, dynamique, intéressé par le poste, postulez dès maintenant !

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

-, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : Sur de courtes périodes (principalement les WE) ou pendant la période estivale, rattaché(e) à la Cheffe de Service Accueils de groupes et à l'Assistante RH-Exploitation, vous assurerez le remplacement de la directrice du centre d'accueils (présence nécessaire de jour comme de nuit). Votre mission sera d'accueillir, de renseigner les groupes accueillis avec nuitées et de gérer les moyens humains du centre d'accueil. Vos Missions : Vous assurerez : - L'accueil physique et/ou téléphonique des renseignements auprès des groupes ( scolaires, étrangers ou associations) - La continuité de l'accueil en suivant les préconisations de la directrice titulaire, - Le suivi des tâches administratives des dossiers clients en lien avec la directrice titulaire, - Le lien avec le client, - La vérification des livraisons des repas, Vous effectuerez la supervision et la coordination de l'équipe d'agents de collectivité concernant : - Le service du repas du matin, du midi et du soir (plats chauds et froids) en étant présent(e) - La remise en état de la salle de restauration - Le ménage des chambres collectives et des sanitaires, les salles d'activités et les parties communes Vous[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production caprine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un agent d'élevage caprin H/F au sein d'une exploitation agricole caprin, sur la commune de SAINT-VINCENT-LA-COMMANDERIE(26). Le poste est à pourvoir sur la base d'un temps partiel (4h par jour) des mi avril pour une durée de 1.5 mois (jusqu'à fin mai). Les missions seront la suivante : - Traite des chèvres Eléments du contrat : - traite le matin de 07h - 9H et traite le soir de 18h30-20h30 - du mardi au samedi - hébergement sur place dans une maison gratuitement si besoin - Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur - Salaire : SMIC Les personnes débutantes ne sont pas acceptées pour le poste. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 1.5 mois saisonnier dès mi avril. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !

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Technicien(ne) automaticien(ne) de maintenance

Emploi Transport

-, 30, Gard, Occitanie

Technicienne ou technicien de maintenance mécanique PRM Choc et Traction , Nîmes Publiée le 31/03/2025 Description de l'employeur Au sein de la SA Voyageur de la SNCF, le Technicentre Industriel Nevers Languedoc assure la maintenance de matériel roulant et de pièces réparables. Rejoindre le Technicentre Industriel Nevers Languedoc, c'est rejoindre un site en pleine transformation avec des projets majeurs une entreprise citoyenne, au service de tous, portant attention à chacun et pleinement engagée sur les enjeux collectifs de demain des équipes engagées et passionnées Description du poste En tant que mécanicien ou mécanicienne de maintenance des trains, vous allez travailler sur les organes de choc et de traction des trains : tampons, timons, vis d'attelage ..., dans un atelier et à poste fixe. Vos missions principales sont les suivantes : La préparation de vos interventions: Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. Maintenance des organes mécaniques[...]

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Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Emploi

-, 30, Gard, Occitanie

Vous aurez en charge la gestion technique, administrative et financière des chantiers de terrassement et de VRD qui vous sont confiés. Vous assurez la gestion de l'exploitation de vos chantiers : planification, mise à disposition des ressources, encadrement des équipes, etc. Vous mettez en places les moyens nécessaires pour les réaliser selon les délais, coûts et engagements contractuels. Vous menez à bien votre travail dans le respect des règles de sécurité

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Animateur / Animatrice de club de vacances

Emploi

Moliets-et-Maa, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un animateur H/F pour notre club enfant: équipe de 4 personnes pour les vacances de Pâques- possibilité de faire en plus les soirées Vous accueillez les enfants de manière individualisée. Vous savez gérer une activité avec un groupe d'enfants. Vous êtes autonome et savez vous adapter rapidement. Vous travaillez du lundi au vendredi / Repos les week-ends démarrage immédiat - jusqu'à début mai *** Poste qui peut être logé ***

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Technicien / Technicienne de production de granulats

Emploi

Chanac, 48, Lozère, Occitanie

Vous intégrez un site de production spécialisé dans la fabrication de sable pour la verrerie et l'amendement agricole en qualité de Conducteur d'installation h/f. Subordonné au chef d'usine vous exercez vos fonctions dans le respect des normes de sécurité en vigueur. Vos missions: ***pilotage de l'usine*** vous assurez la mise en route de l'usine, la maintenance de premier niveau de l'installation et pilotez les équipements pour une utilisation optimale dans le respect des objectifs qualitatifs, quantitatifs et des règles de sécurité. Vous pouvez être amené à assister l'équipe maintenance lors d'interventions. Vous maintenez une attention constante à votre outil de production afin d'éviter les ruptures de production. Vous procédez au rangement et au nettoyage de votre espace de travail après la production journalière ***chargement *** vous réalisez le programme de fabrication selon les consignes du chef d'usine. Vous garantissez le bon déroulement du chargement des camions en fonction des commandes (vrac ou big bag) et fournissez aux transporteurs les tickets de pesée après leur passage. *** fabrication*** vous procédez à la préparation des big bag et des sacs de[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 50, Manche, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

photo Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture

Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 59, Nord, Hauts-de-France

RESO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - RENFORCER les équipes des entreprises adhérentes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au Groupement d'Employeurs. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). Au sein d'une ou plusieurs exploitations agricoles, vous serez en charge de : Préparer les sols sous serres et « plein champ » Planter, entretenir et récolter les légumes Surveiller la croissance des plantes et veiller à leur bon état Préparer et conditionner les légumes pour la vente Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une appétence pour le maraichage et les métiers de la terre Vous avez le sens du relationnel et des responsabilités Vous êtes polyvalent(e) et dynamique Vous avez le contact facile CSE, EPI, HEURES SUPPLÉMENTAIRES, PANIER REPAS, RÉSO[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

photo Gestionnaire d'applications système d'information

Gestionnaire d'applications système d'information

Emploi Administrations - Institutions

-, 75, Paris, Île-de-France

La direction d'application Dialogue 2 (DAD2) est rattachée à la Mission de gouvernance ministérielle des ressources humaines (MGMRH) de la DRH du ministère de l'Intérieur. Elle compte quelque 40 collaborateurs répartis en quatre pôles, une équipe d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) et une équipe de tierce maintenance applicative (TMA). Le SIRH Dialogue 2 est un progiciel basé sur la technologie HR Access et plus spécifiquement la Suite 9 FPE (Linux, Shell, SQL.) Si vous êtes enthousiaste à l'idée de vous investir dans le service public, au cœur de la direction RH, relever des défis passionnants et prendre part au futur du numérique au ministère de l'Intérieur, rejoignez-nous ! Description du poste Vous intégrez le pôle soutien et sécurisation numérique. Ce pôle est chargé du bon fonctionnement en service régulier de Dialogue 2 et de ses interfaces, de sa sécurité et de son évolution. Cela comprend la fiabilisation des procédures existantes, ainsi que l'analyse des nouveaux besoins et le pilotage des déploiements en s'assurant de la bonne exécution des livraisons applicatives. En tant que Gestionnaire d'applications, vous assistez le responsable de pôle sur deux volets[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées[...]

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Responsable des systèmes informatiques

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Responsable Système Linux/Windows F/H Publiée le 18/03/2025 Description de l'employeur Présentation de SNCF Réseau Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et de prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Présentation de l'entité Avec plus de 430 collaborateurs, la Direction Générale Numérique (DGNUM) SNCF Réseau est en charge de la transformation numérique de SNCF Réseau. Elle est garante de la gouvernance du numérique et du haut niveau de service délivrés aux métiers et aux clients et aux utilisateurs. La DGNUM a son siège à Saint-Denis et est répartie entre 4 sites : Campus Rimbaud (Saint-Denis,) Campus Equinoxe (Paris), Lille et Toulouse. Le département SPI Le département SPI (Services, Production et Ingénierie) est en appui des Solutions Métier pour la construction, le delivery et[...]

photo Responsable des systèmes informatiques

Responsable des systèmes informatiques

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Responsable SI des processus de gouvernance des données - F/H Publiée le 05/03/2025 Description de l'employeur Avec 16 lignes empruntées par 3,4 millions de passagers et 6200 trains par jour, Transilien SNCF Voyageurs est le premier opérateur de mobilité en Île-de-France, expert de la zone dense. Pour répondre au défi climatique et aux problématiques de congestion urbaine, les équipes Transilien sont mobilisées pour optimiser la performance opérationnelle de chaque instant, au bénéfice des clients, pour l'attractivité de l'Ile-de-France et pour l'environnement. D'autres défis sont également d'actualité avec l'ouverture à la concurrence et là encore Transilien se doit de disposer d'un SI supports aux agents et performant économiquement. Au sein de Transilien, les collaborateurs de la DSI ont pour objectif d'apporter des services numériques innovants pour contribuer aux enjeux du groupe SNCF en construisant les SI de demain et en les maintenant opérationnels. La DSI Transilien, ce sont : 200 applications, 13 000 utilisateurs, 250 millions d'euros de budget, 190 salariés, une très haute disponibilité des SI en 24x7. Au sein de la DSI Transilien, le Data Office a comme mission[...]

photo Responsable de veille stratégique

Responsable de veille stratégique

Emploi Autres services aux entreprises

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions principales Définir les besoins en information : Identifier les enjeux stratégiques de l'organisation. Cartographier les sujets de recherche en fonction des objectifs fixés. Sélectionner les sources et outils pertinents pour la collecte d'informations. Collecter les informations : Utiliser des outils numériques, bases de données, réseaux sociaux, revues spécialisées, conférences, etc. Réaliser des veilles thématiques (technologique, économique, concurrentielle, géopolitique). Analyser les données collectées : Transformer les données brutes en connaissances exploitables. Étudier les tendances du marché, innovations technologiques, évolutions réglementaires et stratégies des concurrents. Diffuser les résultats : Produire des rapports, tableaux de bord ou alertes ciblées. Présenter les analyses lors de réunions stratégiques pour éclairer la prise de décision. Compétences requises Savoirs : Expertise en gestion de l'information et analyse stratégique. Connaissances en géopolitique, économie ou technologies selon le domaine d'activité. Savoir-faire : Maîtrise des outils numériques et collaboratifs. Capacités d'analyse et de synthèse. Rédaction claire[...]

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Responsable d'équipe d'agents de conduite du réseau ferré

Emploi Transport

-, 11, Aude, Occitanie

Responsable d'une équipe de Conducteurs et Conductrices de Trains - Narbonne F/H Publiée le 26/03/2025 Description de l'employeur TER (Transport Express Régional) est une branche de SNCF Voyageurs dédiée aux services ferroviaires régionaux en France. Nous opérons des trains qui desservent les régions françaises, facilitant les déplacements quotidiens de millions de voyageurs. TER s'engage à offrir des services de transport fiables, ponctuels et confortables, tout en contribuant au développement durable et à la réduction de l'empreinte carbone. Rejoindre TER, c'est intégrer une équipe passionnée et dynamique, résolument tournée vers l'innovation et l'amélioration continue de la qualité de nos services Description du poste En tant que Responsable d'une équipe de Conducteurs et Conductrices de Trains, vous interviendrez dans les domaines suivant : Gestion d'Équipe : Encadrer, motiver et développer une équipe de conducteurs de train Fixer les objectifs de vos collaborateurs Réaliser des entretiens individuels réguliers avec les conducteurs Réaliser des accompagnements réguliers en cabine Être un partenaire actif du service qui en a la gestion et veiller au fonctionnement[...]

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Technicien / Technicienne poste de travail en informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

TECODATA est à la recherche d'un.e technicien.e poste de travail pour renforcer son équipe sur COGNAC : Caractéristique : Assurer le support, la maintenance logicielle et matérielle. Diagnostiquer, analyser et intervenir auprès des utilisateurs, Traiter les demandes des utilisateurs Assister les utilisateurs au quotidien, Réaliser les actes techniques selon les procédures établies. Configurer et déployer les postes utilisateurs (systèmes d'exploitation, logiciels, et périphériques...). Compétence : Office (365). (bonne maîtrise) Windows 10-11. (bonne maîtrise) Active Directory

photo Technicien(ne) spécialisé(e) en conduite d'élevage porcin

Technicien(ne) spécialisé(e) en conduite d'élevage porcin

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'un nouveau challenge ? Le groupe Alliance Porci d'Oc recherche pour son élevage Nursi Porc, basé à St Crépin et Carlucet (24), son(sa) futur(e) Technicien(ne) d'élevage / Porcher en maternité. Notre groupe est une structure coopérative regroupant plusieurs exploitations agricoles spécialisées dans l'élevage de porcs. Nous prônons des pratiques durables et respectueuses de l'environnement tout en mettant l'accent sur le bien-être animal et la qualité de nos produits. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Agent en production porcine pour rejoindre notre équipe dynamique. Rattaché(e) au Responsable de site, le technicien d'élevage porcin assure, au quotidien, l'ensemble des tâches de conduite de l'élevage relatives à sa bonne tenue. Missions principales : Surveillance des mises bas Soins aux truies et aux porcelets Allotement et transfert des truies Suivi des performance et de l'état des animaux Prophylaxie Nettoyage et entretien des locaux Suivi des chaleurs et des inséminations Surveillance des animaux et de l'alimentation Suivi de l'état de santé et de l'état physiologique des truies Pesée et tri des porcs Tatouage des porcs Profil recherché[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 34, Hérault, Occitanie

Aux côtés du technicien sanitaire et de l'ingénieur responsable, vous participerez au suivi administratif de la qualité des eaux et à la gestion des alertes sanitaires. Surveillance des eaux de piscine et de baignade : gérer les demandes des laboratoires et exploitants, envoyer les alertes sanitaires et transmettre les résultats d'analyse. Participer ponctuellement aux contrôles sur le terrain. Suivi des non-conformités de l'eau potable : analyser les résultats sous supervision, rédiger et envoyer les alertes aux gestionnaires des réseaux d'eau potable. Soutien administratif à l'équipe : mettre à jour et gérer les données en santé-environnement, contribuer au suivi des dossiers divers (lutte contre l'ambroisie, habitat...etc.), assurer le classement et archivage des dossiers. Etre à l'aise avec les systèmes de gestion des données, réactivité, sens du relationnel, adaptabilité, capacité d'initiative et aptitude au travail en équipe sont demandés Connaissance dans les domaines de la chimie et de microbiologie des eaux seraient un plus Votre orthographe est irréprochable Horaires du lundi au vendredi entre 9 heures et 17 heures 30 Prime d'assiduité annuelle versée en 2 fois[...]

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Agent / Agente technique d'élevage

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe dynamique de techniciens, vous réaliserez en exploitation, élevage ou cultures, des actions de service technique, notamment : - Prélèvements de fourrages, mesures de pousse de l'herbe, et premières valorisations. - Lutte contre les nuisibles : désinfection, dératisation. - Prélèvements d'eau. - Ponctuellement, vous pourrez être amené à réaliser des prélèvements et des pesées de lait en élevage (bovins et caprins). - Zone d'intervention : Indre-et-Loire (prioritairement nord 37) et départements limitrophes (41 notamment) - Date de prise de poste : dès que possible - Contrat : CDI plein temps - Rémunération sur 12 mois selon la grille convention collective (évolutive selon expérience) - Avantages : Véhicule de service, permis de conduire requis Ordinateur portable & smartphone Mutuelle prise en charge à 50% Vous êtes fait(e) pour ce poste si. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 : - Connaissance du milieu agricole, et en particulier de l'élevage. - Sens de la relation client et aptitude à la formation et à la communication. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

photo Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Cadeaux - Fleurs

Mugron, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un jardinier(e) , pour intégrer notre entreprise ayant déjà les bases du parcs et jardins notamment la taille de haie, d'arbustes, les techniques de tontes et débroussaillage. Une bonne connaissance des végétaux et un savoir faire ou une envie d'apprendre en création paysagère est un plus ! Le travail se fait principalement en équipe mais vous pouvez être amené à travailler en autonomie. Nous recherchons un collaborateur sur du long terme aussi, nous espérons que ce CDD Débouchera sur un CDI

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Compétences à transmettre : - Assurer le service après-vente des appareils électroménagers :et audiovisuels - Diagnostiquer un défaut d'installation ou d'utilisation - Diagnostiquer les dysfonctionnements - Remettre en état de fonctionnement les appareils "blancs" et "bruns" Connaissances à transmettre : - Lois fondamentales de la thermodynamique appliquées aux fluides frigorigènes - Lois fondamentales de l'électricité (électrocinétique, électrostatique et électromagnétisme). - Architecture matérielle des ensembles « image-son-multimédia » raccordés et des appareils gros électroménagers - Exploitation des schémas synoptiques et fonctionnels des appareils du son, de l'image, du multimédia et de l'électroménager - Bases en électrotechnique et en électronique (commande, protection, commutation, régulation, moteur électrique, asservissement de vitesse, .) **** Vous devez posséder la formation à l'habilitation électrique BR dans le domaine des biens d'équipements domestiques***** Poste à pourvoir du 15 juillet 2025 au 05 mai 2026

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Ouvrier / Ouvrière agricole en production caprine

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Exploitation agricole recherche un(e) salarié(e) agricole en élevage caprin. Temps partiel ente 25H et 30H par semaine. CDD de 3 mois dans un 1er temps avec possibilité d'évolution vers un CDI. Traite et soin des animaux, gestion du troupeau, entretien. Travail en fromagerie suivant saison. Ferme située au nord du Lot avec 200 chèvres en lactation et transformation AOP Rocamadour. Travail en équipe, un à deux week-end par mois suivant la saison.

Ressources supplémentaires